Loxo
ExternLoxo ist eine KI-gestützte Talent-Intelligence-Plattform, die ATS, CRM, Sourcing, Outreach, Daten und Reporting in einem leistungsstarken Tool für Recruiter vereint. Sie verkürzt die Einstellungsdauer um 85 % und senkt die IT-Kosten um 83 %. Dafür nutzt sie eine Datenbank mit über 800 Millionen verifizierten E-Mail-Adressen und Telefonnummern sowie mehr als 100 Integrationen. Über 125.000 Recruiter vertrauen auf Loxo. Die Plattform optimiert Arbeitsabläufe vom Sourcing bis zur Geschäftsentwicklung und ist damit ideal für Agenturen, Personaldienstleister und Teams mit hohem Bewerberaufkommen, die Wert auf Effizienz und Skalierbarkeit legen.
Beschreibung
Loxo ist eine KI-gestützte Talent-Intelligence-Plattform, die ATS, CRM, Sourcing, Outreach, Daten und Reporting in einem leistungsstarken Tool für Recruiter vereint. Sie verkürzt die Einstellungsdauer um 85 % und senkt die IT-Kosten um 83 %. Dafür nutzt sie eine Datenbank mit über 800 Millionen verifizierten E-Mail-Adressen und Telefonnummern sowie mehr als 100 Integrationen. Über 125.000 Recruiter vertrauen auf Loxo. Die Plattform optimiert Arbeitsabläufe vom Sourcing bis zur Geschäftsentwicklung und ist damit ideal für Agenturen, Personaldienstleister und Teams mit hohem Bewerberaufkommen, die Wert auf Effizienz und Skalierbarkeit legen.
Hauptfunktionen
- Vereint ATS, CRM, Sourcing, Outreach, Daten und Reporting
- KI-gestütztes Talent-Sourcing mit erweiterten Filtern
- Multi-Channel-Outreach-Sequenzen und -Automatisierung
- Drag-and-Drop-Pipelines und Aktivitätsmanagement
- Dashboards und Reporting in Echtzeit
- Integriertes Vertriebs-CRM für die Geschäftsentwicklung
Hauptanwendungsfälle
- 1.Personalberatung
- 2.Personalvermittlungsagenturen
- 3.Zeitarbeitsfirmen
- 4.RPO-Anbieter
- 5.Interne Personalbeschaffung in großem Umfang
Ist Loxo das Richtige für Sie?
Am besten für
- Personalvermittlungsagenturen und Teams mit hohem Arbeitsaufkommen, die einen effizienten Workflow benötigen.
- Kleine bis mittelständische Personalvermittlungsfirmen, die eine Komplettlösung für die Suche nach Führungskräften suchen.
Nicht ideal für
- Kostenbewusste kleine Teams oder Startups aufgrund hoher Kosten und Einrichtungsaufwand
- Teams, die fortschrittliche KI-gestützte Entwurfsfunktionen oder höchste Datengenauigkeit benötigen
- Agenturen, die eine robuste native LinkedIn-Integration benötigen
Herausragende Funktionen
- Intuitive Drag-and-Drop-Oberfläche
- Chrome-Erweiterung für schnelles LinkedIn-Sourcing
- Automatisierungen für Kontaktaufnahme und Aktivitätsprotokollierung
- Kanban-Ansichten und anpassbare Pipelines
- Über 100 Integrationen
- Datenbank mit über 800 Millionen verifizierten Kontakten
Preise
Professional
Free
Enterprise
Basic
Bewertungen
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Nutzerfeedback
Vorteile
- Intuitive, benutzerfreundliche Oberfläche mit kurzen Ladezeiten
- Zeitsparende Automatisierungen und KI reduzieren manuelle Arbeit
- All-in-One-Plattform ersetzt mehrere Tools
- Leistungsstarke Chrome-Erweiterung für LinkedIn
- Exzellenter Kundensupport und Onboarding
- Sorgfältiges Bewerbermanagementsystem mit aussagekräftigen Reporting-Dashboards
Kritikpunkte
- Hohe Lernkurve und aufwendige Einrichtung
- Hohe Preise werden als teuer empfunden
- Unzuverlässige Genauigkeit der Kontaktdaten
- Ineffektive Suche mit begrenzten Filtern
- Mangelhafter Support nach der Einrichtung
- Schwierigkeiten bei der Kündigung des Abonnements