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Gem

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Gem est la plateforme de recrutement tout-en-un basée sur l'IA qui unifie ATS, CRM, sourcing, planification et analyses, avec un accès à plus de 800 millions de profils. Elle permet aux recruteurs d'automatiser leurs processus, de multiplier leur productivité par cinq et de réduire leurs coûts technologiques de 30 à 50 %, aidant ainsi des équipes comme Anthropic, GitLab et Figma à recruter plus rapidement et plus efficacement. Idéale pour les recruteurs gérant un volume important de recrutements et les équipes en pleine croissance, des startups aux grandes entreprises, à la recherche d'outils de recrutement consolidés et optimisés par l'IA.

Tarifs
À partir de USD135/yrVoir prix
CatégorieGestion d'entreprise
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Gem

Description

Gem est la plateforme de recrutement tout-en-un basée sur l'IA qui unifie ATS, CRM, sourcing, planification et analyses, avec un accès à plus de 800 millions de profils. Elle permet aux recruteurs d'automatiser leurs processus, de multiplier leur productivité par cinq et de réduire leurs coûts technologiques de 30 à 50 %, aidant ainsi des équipes comme Anthropic, GitLab et Figma à recruter plus rapidement et plus efficacement. Idéale pour les recruteurs gérant un volume important de recrutements et les équipes en pleine croissance, des startups aux grandes entreprises, à la recherche d'outils de recrutement consolidés et optimisés par l'IA.

Capacités clés

  • Plateforme de recrutement unifiée basée sur l'IA (ATS + CRM + sourcing + planification + analyses)
  • Accès à plus de 800 millions de profils
  • Intelligence artificielle intégrée à chaque flux de travail

Cas d'usage principaux

  1. 1.Recrutement à grande échelle et sourcing de candidats passifs
  2. 2.Accompagnement des entreprises, des startups aux grandes sociétés, dans leurs recrutements
  3. 3.Automatisation des processus de prise de contact, de présélection et de gestion du vivier de candidats
  4. 4.Marketing des talents et planification des entretiens

Gem est-il pour vous ?

Idéal pour

  • Cabinets de recrutement spécialisés dans la gestion de grands volumes de candidatures passives
  • Des startups aux grandes entreprises qui développent leurs activités de recrutement

Pas idéal pour

  • Petites équipes aux budgets serrés
  • Utilisateurs ayant besoin d'une messagerie fiable et précise ou d'une assistance en direct continue

Fonctions phares

  • Interface utilisateur intuitive et conviviale
  • Automatisation par IA du filtrage, de la mise en relation et de la prise de contact
  • Intégrations avec les ATS tels que Lever, Greenhouse et LinkedIn
  • Analyses et rapports avancés pour le suivi de la performance du pipeline
  • Agents IA, dont un nouveau système de détection de la fraude

Tarifs

Startups

USD135/an

    Growth

    USD0

      Enterprise

      USD0

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        Highlights Feedback

        Points Forts

        • Facilité d'utilisation : 4,7/5
        • Productivité multipliée par 5 grâce à l'automatisation par IA
        • Intégrations performantes et analyses de pointe
        • Service client réactif (4,7/5)
        • Résultats concrets : planification 90 % plus rapide, recrutements importants et économies substantielles

        Plaintes Communes

        • Navigation dans l'interface utilisateur confuse avec trop d'options
        • Faible précision des adresses e-mail (<5 %) et erreurs de classification des réponses par l'IA
        • Problèmes de synchronisation ATS entraînant des pertes de données
        • Support irrégulier et suivi post-licenciement insuffisant
        • Coût élevé par rapport à la concurrence